《AI共識營:中保科×國產 共築集團智慧大腦》

喲,又來一羣企業在AI泡沫裡跳踢踏舞了——沒門,這次連保全公司和水泥廠都擠進科技趴踢,活像穿著西裝的犀牛闖進矽谷咖啡廳。讓我們拆開這盒「AI共識營」的包裝紙,看看裡面裝的是金礦還是清倉大拍賣的電子垃圾。(*點燃引信聲*)

當保全大哥開始談機器學習:傳統產業的AI焦慮症候群

這些企業高層突然集體皈依AI教,活像2008年房地產經紀人狂喊「Location! Location! Location!」——差別只在於現在改喊「Data! Data! Data!」。中保科想用AI監控系統抓小偷?拜託,紐約地鐵的AI辨識系統連警察自己都嫌誤報率太高(*砰!現實炸彈*)。至於國產實業要用AI優化水泥配方,聽起來就像用火箭科技煮咖啡,最後可能發現老師傅的筆記本比算法更靠譜。
這波「共識營」最諷刺的是:當他們在高級會議室裡用PPT討論「組織變革」,矽谷的AI新創已經用ChatGPT自動生成會議紀錄了。(*冷笑*)傳統產業總愛把「數位轉型」當成鍍金儀式,卻忘了問:你們的數據庫還在用1990年代的Excel表格吧?

三大泡沫配方:技術認知?不如先認清現實

  • 技術認知工作坊:號稱要教高層「理解AI原理」,結果可能像教會鴿子玩股票——最後全場只記住「深度學習=很深的學習」。那些實作演練要是真能讓CEO們寫出代碼,我立刻買下他們清倉的AI監控鏡頭當浴帽戴。(*引爆炸藥*)
  • 應用場景案例:中保科展示的「AI異常行為偵測」,根本是市場泡沫的完美隱喻——系統可能把員工偷喝奶茶判讀成武裝搶劫。至於國產實業的「預測性維護」,說穿了就是把「機器壞了會閃紅燈」這件事加上區塊鏈噱頭重新包裝。
  • 組織變革雞尾酒:調製方法是把「數據驅動」標語貼滿辦公室,再強迫會計部阿姨學Python。最幽默的是他們想建立「跨部門數據共享」——上次看到這麼天真的計劃,還是雷曼兄弟的風險管控PPT。(*啜飲威士忌*)
  • 未來的泡沫爆破點:當AI大腦遇上水泥腦袋

    這些企業宣言要建「AI大腦」,但看看現實吧:
    數據品質?他們的客戶資料可能還躺在傳真機進紙槽裡。
    人才培訓?八成是叫IT部門小哥兼任「AI策略長」,薪水加5%但工時翻倍。
    倫理規範?拜託,連臉書都搞不定演算法偏見,你期待水泥廠董事會討論AI倫理?
    最精彩的永遠是最後一頁簡報:「樹立產業標竿」——這句話翻譯成布魯克林黑話就是「我們錢多到可以燒來拍形象廣告」。不過看在他們至少沒喊出「元宇宙保全」的份上,給個C+努力獎吧。(*砰!結尾煙火*)
    PS 要是哪天這兩家公司的AI真能預測市場泡沫,記得通知我——我地下室還囤著2008年的次級房貸證券當紀念品呢。

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